Swenurse hallbar utveckling

kvalitet. 3 FORORD Nar du i din yrkesutovning moter missforhallanden som drabbar personen som du vardar. 1 svensk sjukskoterskeforening 2 Magnetmodellen ar en valbeprovad och vetenskapligt utvarderad organisationsmodell som fokuserar pa fem omraden, alla hogst aktuella for svensk halso-och sjukvard. Omradena innebar hallbara strukturer for utveckling for sjukskoterskor och ett hogkvalitativt omvardnadsarbete dar ny kunskap skapas och tillampas. 3 etiska principer varden 4 arbete inom omvardnad och for att leda denna utveckling. Det vill saga for-battrade resultat for patienters halsa, forbattrad kvalitet i omvardnad liksom alla medarbetares okade kannedom om och forstaelse for dessa resultat. Ledarskap med magnetisk dragningskraft Under talet undersokte en grupp amerikanska forskare varfor. 5 Sjukskoterskans profession. De gemensamma kriterierna for en profession ar att den: vilar pa vetenskaplig grund i form av ett eget kunskapsomrade, leder till legitimation, foljer etiska regler, ar autonom, varderas hogt av samhalle, tillhor en nationell organisation. Begreppet profession har definierats pa flera olika satt men det. 6 Den legitimerade sjukskoterskan ska dessutom ha kunskap om medicinsk vetenskap och beteendevetenskap av re- levans for patientens omvardnad samt forstaelse for hallbar utveckling i halso- och sjukvard. Arbetet ska utforas i enlighet med gallande lagar, forfattningar och andra styrdokument for halso- och sjukvarden. 7 ojamlik sjukvard 8 For att Sverige ska kunna visa vagen mot en hallbar utveckling maste hela samhallet vara delaktigt. 9 Omradena innebar hallbara strukturer for utveckling for sjukskoterskor och ett hogkvalitativt omvardnadsarbete dar ny kunskap skapas och. 10 i vardegrunden beskrivs fyra grundlaggande begrepp som sjukskoterska ska respektera 11 etiskt forhallningssatt 12